Publicado em 22/06/2023 as 4:00pm
SoulCode Academy é signatária do Movimento Elas Lideram 2030 do Pacto Global da ONU e ONU Mulheres
A edtech apoia a iniciativa global de empresas e stakeholders que se unem para um mundo mais sustentável e igualitário
A SoulCode Academy, edtech brasileira que tem como propósito a educação tecnológica, inclusão digital, impacto social, diversidade e empregabilidade, passa a integrar o Movimento Elas Lideram 2030; uma iniciativa do Pacto Global da ONU no Brasil e ONU Mulheres com o objetivo de reunir 1500 empresas comprometidas com a paridade de gênero em cargos de alta liderança até 2030.
O Movimento Elas Lideram 2030, uma iniciativa do Pacto Global da ONU Brasil e co-liderado pela ONU Mulheres em parceria com outras instituições destaca ainda o compromisso que as empresas signatárias assumem junto ao movimento. São eles: estabelecer liderança de alto nível, tratar as mulheres e homens de maneira justa no trabalho e apoiar os direitos humanos, garantir saúde, segurança e bem-estar a todos os trabalhadores e promover a educação, capacitação e desenvolvimento profissional para as mulheres.
O objetivo do movimento é aglutinar outras iniciativas, para que as empresas, não apenas assumam um compromisso público, com metas concretas e indicadores específicos, mas também encontrem no Movimento as ferramentas e capacidades necessárias para desenvolverem essas metas e irem além. Empresas que desejem aderir ao movimento devem assinar a Carta Compromisso, onde a empresa se compromete com a meta de ter 30% de mulheres em posição de alta liderança até 2025 ou 50% até 2030. A empresa se compromete também a não só enviar para o Pacto Global informações relativas ao progresso com relação a todas estas metas, mas também publicá-las, periodicamente, em espaços de grande divulgação.
A CEO da SoulCode Academy, Carmela Borst, que também conquistou recentemente o prêmio na categoria Educação de Qualidade do prêmio "Rise and Raise Others", um reconhecimento promovido pela ONU Mulheres EUA e que destaca as conquistas que mulheres alcançaram apoiando e inspirando outras mulheres pelo mundo, revela a importância de mais este movimento em prol da equidade de gênero. “A SoulCode é, por essência, uma empresa inclusiva, com 52,61% de mulheres, além de outros públicos como pretos ou pardos que representam 42,84% do nosso quadro de colaboradores, portanto, assumir este compromisso com o Movimento Elas Lideram 2030 é uma continuidade da forma como agimos e como pensamos um mundo melhor, inclusivo e diverso. Felizes em fazermos parte de mais esta iniciativa”, conclui.
Sobre a SoulCode Academy
A SoulCode Academy é uma edtech brasileira que tem como propósito a educação tecnológica, iniciação e inclusão digital, impacto social, diversidade e empregabilidade.
O projeto foi idealizado por profissionais renomados do setor de tecnologia, após anos de estudos e visitas às escolas de programação mais conceituadas da Europa e Estados Unidos.Tendo como sócios-fundadores Carmela Borst, Fabricio Cardoso e Silvio Genesini, a edtech representa a visão de sua equipe e o renomado Conselho Consultivo, que entendem que, através da formação em programação e ponte para empregabilidade, podem apoiar o início e a ressignificação da carreira de milhares de pessoas.Inclusive a sócia-fundadora e idealizadora da SoulCode Academy, Carmela Borst, foi vencedora na categoria Educação de Qualidade do prêmio “Rise and Raise Others”, um reconhecimento promovido pela ONU Mulheres EUA, que destaca as conquistas que mulheres alcançaram apoiando e inspirando outras mulheres e meninas de todo o mundo. Além disso, Carmela também é conselheira das ONGs Casa do Zezinho, Gerando Falcões, Instituto Ser+, e voluntária da CUFA – Central Única das Favela.
Para mais informações sobre a SoulCode Academy acesse o site https://soulcodeacademy.com
Para conhecer todos os Movimentos:
Sobre o Pacto Global da ONU
Como uma iniciativa especial do Secretário-Geral da ONU, o Pacto Global das Nações Unidas é uma convocação para que as empresas de todo o mundo alinhem suas operações e estratégias a dez princípios universais nas áreas de direitos humanos, trabalho, meio ambiente e anticorrupção. Lançado em 2000, o Pacto Global orienta e apoia a comunidade empresarial global no avanço das metas e valores da ONU por meio de práticas corporativas responsáveis. Com mais de 21 mil participantes distribuídos em 65 redes locais, reúne 18 mil empresas e 3.800 organizações não-empresariais baseadas em 101 países, sendo a maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo, com abrangência e engajamento em 162 países. Para mais informações, siga @globalcompact nas mídias sociais e visite nosso website em www.unglobalcompact.org
O Pacto Global da ONU no Brasil foi criado em 2003, e hoje caminha para a segunda maior rede local do mundo, com mais de 1.900 participantes. Os mais de 50 projetos conduzidos no país abrangem, principalmente, os temas: Água e Saneamento, Alimentos e Agricultura, Energia e Clima, Direitos Humanos e Trabalho, Anticorrupção, Engajamento e Comunicação. Para mais informações, siga @pactoglobalbr nas mídias sociais e visite nosso website em www.pactoglobal.org.br
A ONU Mulheres é a organização das Nações Unidas dedicada a promover a igualdade de gênero e o empoderamento das mulheres. Como defensora mundial das mulheres e meninas, a ONU Mulheres foi estabelecida para acelerar o progresso que conduzirá a melhores condições de vida para as mulheres e responder às necessidades que enfrentam no mundo. A ONU Mulheres apoia Estados-Membros das Nações Unidas no estabelecimento de normas internacionais para alcançar a igualdade de gênero e trabalha com os governos e a sociedade civil na criação de leis, políticas, programas e serviços necessários para implementá-las. Também respalda a participação igualitária de mulheres em todos os aspectos da vida, focando em cinco áreas prioritárias: o aumento da liderança e participação das mulheres, a eliminação da violência contra as mulheres; a participação das mulheres em todos os processos de paz e segurança; o aumento do empoderamento econômico das mulheres; e a incorporação da igualdade de gênero como elemento central do planejamento para o desenvolvimento e no orçamento nacional. A ONU Mulheres também coordena e promove o trabalho do sistema das Nações Unidas para alcançar a igualdade de gênero.
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