Coluna Espaço Empreendedor

O Segredo dos Jovens Empreendedores

O que faz as pessoas se destacarem nos negócios e quando é somado o sucesso e a juventude sempre gerou curiosidade principalmente entre uma porcentagem pequena para quem pode afirmar que conquistou um patamar acima da média. As características dessas pessoas é o tema de hoje.

Como imigrantes morando nos Estados Unidos encontramos muitas pessoas que escolheram empreender ainda bem cedo. Alguns são levados a iniciar a própria empresa após anos de experiência trabalhando para outras pessoas. Outros já haviam gerenciado uma empresa informal ou não no Brasil e trazem consigo uma bagagem que lhes permite implementar o conhecimento e adaptar a realidade do mercado local.

Características dos jovens empreendedores

Um artigo da Beta Bowl descreve os motivos que levam jovens empreendedores a estarem posicionados para o sucesso. Apesar de existir uma lista imensa de motivos que levam jovens a vencerem os desafios de empreender, uma das principais características é a ambição. Acredita-se que a ambição é o que determina a persistência que não permite a desistência, como um  combustível que não acaba nunca.

Mesmo que para vencer não basta ser ambicioso, é necessário se equipar e colocar em prática todo conhecimento adquirido, tanto na teoria quanto principalmente na prática. Por isso, seja você adolescente, jovem ou pais de pessoas nessa faixa etária, invista, apoie sempre que perceber uma oportunidade e interesse.

Outra característica comum entre adolescentes e jovens empreendedores de sucesso é que eles são movidos por desafios. Enquanto para vários adultos, os desafios de iniciar um novo negócio geram medo que impedem de se arriscarem, para os jovens serve como uma motivação que os levam a desejar empreender. Possivelmente, devido ao cérebro ainda estar em formação, os riscos e aventuras não são analisados além da falta de compromisso em sustentar a família. Saber que pessoas não dependem daquilo que você produz facilita fazer escolhas e se arriscar. Por outro lado, a falta de oportunidade devido o status imigratório ou condições de investir nos estudos também é, muitas das vezes transformada em possibilidade de iniciar uma empresa.   Vários são jovens brasileiros que foram criados vivenciando os pais batalhando ano após anos, trabalhando intensamente para realizar o “sonho americano”, muitos inclusive, trabalhando na limpeza residencial ou na construção civil mesmo que de forma informal. É comum encontrar jovens que concluíram o “high school”, mas que por falta de condições de ingressar em uma faculdade decidem trabalhar na empresa dos pais.

Uma característica muito interessante entre os jovens também é a capacidade de fazer perguntas. A curiosidade somada à boa observação proporciona a superação do que a falta de experiência devido a pouca idade. Então jovens empreendedores são curiosos e sabem fazer perguntas que os levam a ver adultos empresários ou empreendedores experientes como  mentores e conselheiros.

Desafiar formas tradicionais com o objetivo de inovar é um outro motivador para os jovens e adolescentes que estão desejando empreender. Transpor as barreiras do tradicionalismo através do uso da tecnologia, por exemplo, é um diferencial para os jovens que são especialistas dos novos recursos tecnológicos, incluindo da inteligência artificial. Isso facilita a transformar novas ideias em produtos e serviços ainda não oferecidos ou entregues através de processo de automatização, como produtos digitais por exemplo.

As principais indústrias exploradas por jovens empreendedores.

Assim como a maioria dos adultos, os jovens têm observado um ou mais  nichos promissores que estão em “alta”. Essas tendências, principalmente quando não exigem alto investimento, são altamente procuradas por jovens que estão buscando uma nova ideia ou mercado para iniciar uma nova empresa.

Uma das áreas ainda pouco conhecida entre os empreendedores considerados tradicionais é a empresa com o viés voltado para a sustentabilidade e meio ambiente. Para muitos jovens, a importância de proteger o meio ambiente tem gerado um aumento da procura de empresas que ofereçam produtos e serviços sustentáveis e que não agridam o meio ambiente. Por isso, não só observa-se o aumento de empresas que oferecem soluções contra a poluição e desmatamento, mas também da procura por cursos e formação superior nesta área. Um exemplo é a energia limpa ou produtos biodegradáveis.

Outra área de interesse é a entrega de produtos físicos, como de alimentação.  Pequenas empresas estão se beneficiando cada vez mais de serviços de entrega, o que acaba colaborando com o aumento de oportunidade de emprego para outros jovens.

Talvez o setor tecnológico seja o que vai oferecer oportunidades para quem está começando. Tanto empresas privadas quanto no setor governamental, a procura por formas inovadoras de resolver problemas comuns sempre vai estar em busca de pessoas de todas as idades, não se importando muito com o tempo de experiência, mas sim com a qualidade da entrega.

Independente da sua idade e experiência, se você deseja investir nos jovens e em conhecimento que permita fortalecer a chance de resultado para a sua empresa, entre em contato com Espaço Empreendedor enviando a sua dúvida para o e-mail acima.

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